Quiz Module 3 leçon 4

Le salaire annuel moyen retenu pour le calcul de la retraite de base de la Sécurité sociale d’un salarié du secteur privé (né à partir du 1er janvier 1948) est celui des :

En matière de retraite de base du régime obligatoire des salariés du secteur privé chaque assuré :

L’âge légal de la retraite est aujourd’hui de :

Depuis 2014, en matière de retraite de base du régime obligatoire des salariés du secteur privé, un trimestre est validé dès que l’assuré social :

Pour compléter son nombre de trimestres validés, un salarié du secteur privé peut racheter :

Sauf cas particuliers, quel âge minimal doit avoir le conjoint survivant pour bénéficier de la pension de réversion de la sécurité sociale ?

Le départ en retraite au-delà de l’âge requis pour obtenir le taux plein sans condition de durée entraîne une majoration de la pension du régime de base de :

Pour les générations nées à partir de 1973, combien faut-il de trimestres pour obtenir le taux plein ?

La pension de réversion du régime obligatoire complémentaire retraite AGIRC-ARRCO est versée :

A partir de quel âge, une personne née en 1962 pourra-t elle prendre sa retraite à taux plein ?

M. J bénéficie d’une retraite de base annuelle de 18 000 € et une retraite annuelle issue de l’AGIRC-ARRCO de 24 000 €. M.J décède. Son épouse sans ressources peut-elle bénéficier d’une rente de réversion ?

Dans le régime général de retraite, la majoration par enfant né depuis le 1er Janvier 2010 est de :

Le cumul emploi-retraite est possible si le salarié :

La retraite anticipée pour carrière longue exige :

Dans le régime de base CNAV, la majoration pour enfant(s) est égale à :

Mme F, 64 ans, 5 enfants, liquide sa retraite. L’application de la formule de calcul de la retraite de base lui indique une rente annuelle à 30 000 €. Cependant, vous remarquez que la majoration pour enfant n’a pas été appliquée. Quel serait le montant de cette majoration ?

Le conjoint survivant du salarié affilié à l’agirc-arrco, décédé en activité ou en retraite, touche une pension de réversion égale à :

Mme F née en 1962, avec 42 ans de carrière continue, vous demande à partir de quel âge, elle pourra prendre sa retraite de la Sécurité sociale à taux plein ?

Depuis le 1er janvier 2019, lors du départ à la retraite d’un salarié à l’âge légal avec la durée d’assurance requise celui-ci percevra :

Pour les salariés du secteur privé, les taux de réversion des pensions de retraite sont les suivants :

Le décret du 2 juillet 2012 relatif à l’âge d’ouverture du droit à pension de vieillesse pour « carrières longues » :

Le régime de retraite complémentaire obligatoire pour les professions libérales :

Le salaire annuel moyen pris en compte pour le calcul de la pension du régime de retraite de base pour un salarié du secteur privé est :

Pour les TNS et dans le cadre d’un contrat prévoyance éligible à la loi Madelin, la prestation décès garantie est :

Les contrats d’assurances « Madelin » permettent aux TNS de cotiser uniquement au titre de :

Le montant individuel de l’intéressement est plafonné à :

Le contrat de retraite dit “Madelin”, destiné aux travailleurs non-salariés non agricoles permet de bénéficier :

L’objectif de l’intéressement est :

Un contrat retraite éligible à la loi Madelin permet :

Quelle est la limite collective de distribution de l’intéressement?

La mise en place d’un accord de participation des salariés est obligatoire dans une entreprise :

Les primes de participation et d’intéressement, versées dans un plan d’épargne salariale (PEE et/ou PERCO), sont :

La participation désigne :

Si le salarié ne demande pas le versement immédiat de la participation et en cas d’accord de participation, elle est bloquée pendant :

Parmi les régimes facultatifs suivants, quel est celui qui permet à son titulaire de sortir, à son choix, en capital ou en rente viagère :

Dans quel cas peut-on opérer un déblocage anticipé d’un PERCO ?

Quelle est la bonne caractéristique du PERCO parmi les propositions suivantes ?

Quel est le plafond de l’abondement de l’entreprise sur un PEE sauf en cas d’acquisition par le salarié d’actions ou de certificats d’investissement émis par l’entreprise?

Au titre de l’abondement, l’employeur peut verser sur un PERCO des sommes limitées à :

Le contrat dit « article 39 » est un régime de :

Le contrat collectif de retraite à cotisations définies (article 83) est un contrat par capitalisation souscrit par l’entreprise pour le compte de ses salariés ou d’une partie d’entre eux :

Madame Boutin a un laboratoire de charcuterie avec deux magasins. Elle veut aider ses 12 salariés à se constituer une retraite. Elle est elle-même salariée de la SAS. Il n’y pas d’épargne salariale. Quel contrat lui conseillez-vous?

Un contrat retraite éligible à la loi Madelin permet :

Les sommes versées sur le Perco sont indisponibles jusqu’au départ à la retraite. Toutefois, le déblocage anticipé des sommes peut être demandé dans les cas suivants :